Zweiten Zahnarzt ins Boot holen - Wie gestalte ich das am besten?

Hallo liebe Leute,
in meiner Zahnarztpraxis wird es immer turbulenter, und ich spiele mit dem Gedanken, einen zweiten Zahnarzt ins Team zu holen. Meine Herausforderung: Ich möchte alles korrekt und professionell angehen, aber weiß nicht genau, welche Inhalte in so einem Vertragswerk wirklich wichtig sind. Wer hat da draußen schon mal einen Arbeitsvertrag für einen Zahnarzt aufgesetzt und kann mir ein paar goldene Tipps mit auf den Weg geben?

Ein Arbeitsvertrag legt das Fundament für ein harmonisches Arbeitsverhältnis. Ich musste mal für einen Freund aushelfen, der in einer ähnlichen Lage war. Dabei haben wir herausgefunden, dass es wirklich wichtig ist, die Basics zu bedenken: Beginn der Beschäftigung, Dauer, Position und natürlich die genaue Beschreibung der Tätigkeiten. Das Gehalt, Sonderzahlungen und Regelungen zur Gehaltsanpassung sind ebenso wichtig. Klar definierte Kündigungsbestimmungen und Angaben zum Urlaubsanspruch, Krankheitsregelungen und Arbeitszeiten runden das Ganze ab. Nicht zu vergessen sind Sonderregelungen wie Notdienst oder Konkurrenzschutzklauseln. Unter "Arbeitsvertrag Zahnarzt" findest du mehr Informationen, die dir bei diesem spannenden Vorhaben weiterhelfen könnten.
Viel Erfolg!